Montagemedewerker Houten Bouwelementen

Montagemedewerker Houten Bouwelementen

€2.800 - €3.350 per maand

Geesteren

Werk je graag met hout en wil je iedere dag zien wat je samen met je collega's hebt gemaakt? Als Montagemedewerker Houten Bouwelementen in Geesteren werk je fulltime in dagdienst en verdien je tussen €2.800 en €3.350 bruto per maand. Je maakt en monteert houten onderdelen die uiteindelijk worden gebruikt in woningen en andere gebouwen.

Je werkt in een moderne timmerfabriek waar onder andere kozijnen, deuren, ramen, trappen en dakkapellen worden gemaakt. De opdrachten zijn duidelijk, je werkt met goed gereedschap en ervaren collega's helpen je om de werkzaamheden snel onder de knie te krijgen. Zo kun je steeds meer zelfstandig uitvoeren en jezelf verder ontwikkelen binnen de houtbouw.

Gerwin Odink

Vragen over deze vacature?

Gerwin Odink helpt je graag verder!

Wat ga je doen als Montagemedewerker Houten Bouwelementen?

  • Houten onderdelen volgens de juiste maten samenstellen
  • Verschillende onderdelen monteren tot complete bouwelementen
  • Hout passend maken en netjes afwerken
  • Werken aan de hand van technische tekeningen en werkopdrachten
  • Tijdens het werk maten en kwaliteit controleren
  • Controleren of onderdelen goed op elkaar aansluiten
  • Gereed product klaarzetten voor transport of verdere verwerking
  • Samen met collega's zorgen dat opdrachten volgens planning worden afgerond
  • Je werkplek netjes, veilig en overzichtelijk houden

Wat verwachten we van jou als Montagemedewerker Houten Bouwelementen?

  • Je werkt graag praktisch en met je handen
  • Je hebt interesse in hout, bouw of techniek
  • Je werkt nauwkeurig en vindt kwaliteit belangrijk
  • Je hebt technisch inzicht of wilt dit verder ontwikkelen
  • Je kunt technische tekeningen lezen of bent bereid dit te leren
  • Je kunt zelfstandig werken en zoekt ook gemakkelijk de samenwerking op
  • Ervaring met houtbewerking, montage of productie is mooi meegenomen, maar niet noodzakelijk

Wat bieden wij jou als Montagemedewerker Houten Bouwelementen?

  • Een salaris van €2.800 tot €3.350 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring
  • Een fulltime baan van 40 uur in dagdienst
  • 25 vakantiedagen
  • 8% vakantiegeld
  • Pensioenopbouw via BR-Flex vanaf je eerste werkdag
  • Mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen
  • Ruimte om verschillende werkzaamheden binnen de timmerfabriek te leren
  • Uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren

Solliciteer snel op de functie
Montagemedewerker Houten Bouwelementen

Geen bestand gekozen
Deze site wordt beschermd door reCAPTCHA en de Google Privacyverklaring en Servicevoorwaarden zijn van toepassing.

Hoe ziet het sollicitatieproces er uit?

1.

De eerste stap is gezet, je hebt gesolliciteerd! Wij gaan snel contact met je opnemen om de mogelijkheden te bespreken.

2.

Bij de volgende stap kom jij bij ons op kantoor langs, wij nemen jouw CV door (heb jij nog geen CV? Geen probleem dan stellen wij deze samen op). Wij leren elkaar kennen tijdens het sollicitatiegesprek. Wanneer wij denken dat jij een goede match bent met onze opdrachtgever stellen wij jou aan hen voor.

3.

In de laatste stap ga jij op sollicitatiegesprek bij onze opdrachtgever. Zenuwachtig? Dat is nergens voor nodig, met onze sollicitatietips ben jij voorbereid. Bij een wederzijdse klik mag jij starten bij je nieuwe baan, gefeliciteerd!

Veelgestelde vragen

Voor het werk dat jij verricht ontvang je uiteraard een inkomen, bij BR-Flex heb je de flexibiliteit om te kiezen wanneer je je salaris wilt ontvangen. Dit geeft werknemers de mogelijkheid om de optie te kiezen die het beste bij hun persoonlijke situatie past. Bij BR-Flex heb je namelijk twee keuzes als het gaat om het salaris uitbetalen: wekelijks uitbetalen of uitbetalen per vier weken. Kom meer over het salaris bij BR-Flex te weten.

Wanneer je via BR-Flex aan de slag gaat, ontvang je de benodigde werkkleding voor jouw functie. Het hangt echter af van de opdrachtgever of de werkkleding door BR-Flex of door de opdrachtgever zelf wordt verstrekt. In beide gevallen zorgen wij ervoor dat je kleding op orde is om je werkzaamheden veilig en comfortabel uit te voeren.

Vanaf 18 jaar bouw jij pensioen op als uitzendkracht. Deze regeling is vastgelegd in het CAO voor uitzendkrachten. Het pensioen voor uitzendkrachten is geregeld via het StiPP-pensioenfonds. Dit betekent dat BR-Flex iedere maand een bedrag op je pensioenrekening stort, dat vervolgens door StiPP wordt belegd.

Als uitzendkracht bouw je pensioen op in twee fasen: de basisregeling en de Plusregeling.

  • In de basisregeling kom je terecht vanaf dag één dat je werkt voor een uitzendbureau. Deze regeling geldt voor de eerste 52 weken waarin je pensioen opbouwt.
  • In de Plusregeling kom je terecht nadat je 52 weken in de basisregeling hebt gezeten. In de Plusregeling bouw je meer pensioen op en heb je recht op partnerpensioen. Dit houdt in dat je partner recht heeft op een pensioenuitkering als jij komt te overlijden.

Hoe is het pensioen bij BR-Flex geregeld?

BR-Flex wijkt positief af van deze regeling. Als je werkzaam bent als uitzendkracht bij BR-Flex, bouw je vanaf dag één pensioen op volgens de plusregeling. Dit biedt voordelen, zoals een hogere pensioenopbouw.

Tijdens de inschrijving gaan we samen jouw ervaring, opleidingen en wensen doornemen. Op basis hiervan kijken we welke vacature het beste bij jou past, zodat we samen de juiste stap in je carrière kunnen zetten. Zorg ervoor dat je de volgende twee dingen meebrengt:

• Je curriculum vitae (CV)
• Een goed humeur

Je vakantiedagen worden opgebouwd op basis van het aantal uren dat je werkt. Volgens de wettelijke regels heb je jaarlijks recht op vier keer het aantal uren dat je per week werkt aan vakantiedagen. Het exacte aantal vakantiedagen kan variëren afhankelijk van je functie en de afspraken met de opdrachtgever. Deze dagen worden automatisch bijgehouden in de BR-Flex app, waar je ze gemakkelijk kunt inzien.

Gerelateerde vacatures

Hieronder vind je gerelateerde vacatures binnen de sector