Timmerman Renovatie en Onderhoud

Timmerman Renovatie en Onderhoud

Bouw, Hout en bouw

€2.730 - €3.750 per maand

Lemele

Ben jij een echte doener die graag zelfstandig werkt en houdt van contact met klanten? Zoek je een baan met veel afwisseling, vrijheid en verantwoordelijkheid? Bij ons ga je als service- en onderhoudstimmerman elke dag op pad met je eigen servicebus, los je bouwkundige problemen op en maak je klanten blij met jouw vakmanschap. Je werkt zelfstandig, hebt direct contact met klanten en krijgt een aantrekkelijk salaris. Hierbij behoort een salaris tussen de €2.730 en €3.750 per maand, afhankelijk van kennis en ervaring. Enthousiast? Bel of app Gerwin op 0523-610067 of 06-22115979!

Gerwin Odink

Vragen over deze vacature?

Gerwin Odink helpt je graag verder!

Wat ga je doen als Timmerman Renovatie en Onderhoud?

  • Je lost zelfstandig bouwkundige en technische problemen op bij particulieren en bedrijven.
  • Je plant samen met de werkvoorbereider je klussen en stemt deze af.
  • Je voert reparaties uit aan kozijnen, deuren, ramen en hang- en sluitwerk.
  • Je spoort lekkages op en plaatst bijvoorbeeld dakramen.
  • Je bent het aanspreekpunt bij de klant en onderhoudt contact via telefoon en mail.
  • Je werkt vanuit je eigen, volledig uitgeruste servicebus.

Wat verwachten we van jou als Timmerman Renovatie en Onderhoud?

  • Je hebt technisch inzicht en werkt graag met je handen.
  • Je hebt ervaring in de bouw of met timmerwerk.
  • Je werkt zelfstandig en denkt in oplossingen.
  • Je bent klantgericht, sociaal en communiceert duidelijk.
  • Je bent flexibel en vindt het leuk om op verschillende locaties te werken.

Wat bieden wij jou als Timmerman Renovatie en Onderhoud?

  • Een zelfstandige en afwisselende functie met veel vrijheid.
  • Een salaris tussen de €2.730 en €3.750 per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Een fijne werksfeer met collegiale en betrokken collega’s.
  • Kans op een vast contract en doorgroeimogelijkheden.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals pensioen.

Vragen over deze vacature?

Gerwin Odink helpt je graag verder!

Gerwin Odink

Hoe ziet het sollicitatieproces er uit?

1.

De eerste stap is gezet, je hebt gesolliciteerd! Wij gaan snel contact met je opnemen om de mogelijkheden te bespreken.

2.

Bij de volgende stap kom jij bij ons op kantoor langs, wij nemen jouw CV door (heb jij nog geen CV? Geen probleem dan stellen wij deze samen op). Wij leren elkaar kennen tijdens het sollicitatiegesprek. Wanneer wij denken dat jij een goede match bent met onze opdrachtgever stellen wij jou aan hen voor.

3.

In de laatste stap ga jij op sollicitatiegesprek bij onze opdrachtgever. Zenuwachtig? Dat is nergens voor nodig, met onze sollicitatietips ben jij voorbereid. Bij een wederzijdse klik mag jij starten bij je nieuwe baan, gefeliciteerd!

Solliciteer snel op de functie
Timmerman Renovatie en Onderhoud

Veelgestelde vragen

Voor het werk dat jij verricht ontvang je uiteraard een inkomen, bij BR-Flex heb je de flexibiliteit om te kiezen wanneer je je salaris wilt ontvangen. Dit geeft werknemers de mogelijkheid om de optie te kiezen die het beste bij hun persoonlijke situatie past. Bij BR-Flex heb je namelijk twee keuzes als het gaat om het salaris uitbetalen: wekelijks uitbetalen of uitbetalen per vier weken. Kom meer over het salaris bij BR-Flex te weten

Wanneer je via BR-Flex aan de slag gaat, ontvang je de benodigde werkkleding voor jouw functie. Het hangt echter af van de opdrachtgever of de werkkleding door BR-Flex of door de opdrachtgever zelf wordt verstrekt. In beide gevallen zorgen wij ervoor dat je kleding op orde is om je werkzaamheden veilig en comfortabel uit te voeren.

Vanaf 18 jaar bouw jij pensioen op als uitzendkracht. Deze regeling is vastgelegd in het CAO voor uitzendkrachten. Het pensioen voor uitzendkrachten is geregeld via het StiPP-pensioenfonds. Dit betekent dat BR-Flex iedere maand een bedrag op je pensioenrekening stort, dat vervolgens door StiPP wordt belegd.

Als uitzendkracht bouw je pensioen op in twee fasen: de basisregeling en de Plusregeling.

  • In de basisregeling kom je terecht vanaf dag één dat je werkt voor een uitzendbureau. Deze regeling geldt voor de eerste 52 weken waarin je pensioen opbouwt.
  • In de Plusregeling kom je terecht nadat je 52 weken in de basisregeling hebt gezeten. In de Plusregeling bouw je meer pensioen op en heb je recht op partnerpensioen. Dit houdt in dat je partner recht heeft op een pensioenuitkering als jij komt te overlijden.

Hoe is het pensioen bij BR-Flex geregeld?

BR-Flex wijkt positief af van deze regeling. Als je werkzaam bent als uitzendkracht bij BR-Flex, bouw je vanaf dag één pensioen op volgens de plusregeling. Dit biedt voordelen, zoals een hogere pensioenopbouw.

Tijdens de inschrijving bespreken we je ervaring, opleidingen en wensen. Op basis daarvan bekijken we welke vacature het beste bij je past. Breng de volgende documenten mee naar de afspraak:

• Je curriculum vitae (CV)
• Je geldige identiteitsbewijs of paspoort
• Je bankrekeningnummer
• Eventueel benodigde certificaten 

Je vakantiedagen worden opgebouwd op basis van het aantal uren dat je werkt. Volgens de wettelijke regels heb je jaarlijks recht op vier keer het aantal uren dat je per week werkt aan vakantiedagen. Het exacte aantal vakantiedagen kan variëren afhankelijk van je functie en de afspraken met de opdrachtgever. Deze dagen worden automatisch bijgehouden in de BR-Flex app, waar je ze gemakkelijk kunt inzien.

Gerelateerde vacatures

Hieronder vind je gerelateerde vacatures binnen de sector